הפסיכולוגיה ההנדסית היא שדה משנה יישומי המתמקד בשיפור והתאמה של טכנולוגיה, ציוד וסביבות עבודה כדי לשפר את ההתנהגות האנושית ואת היכולות. היא קשורה מאוד לתחום הארגונומיה, שהוא מדע הסדרת ועיצוב דברים, כך שאנשים יכולים להשתמש בהם בבטחה וביעילות. פסיכולוגים בהנדסה מעוניינים להבין את היכולות והמגבלות של ההתנהגות האנושית, לפתח ולהתאים מערכות כדי למקסם את היכולות הללו ולמנוע טעויות.
הִיסטוֹרִיָה
השדה נבע מתחום הפסיכולוגיה הניסויית , שהלך והתעצם במהלך מלחמת העולם הראשונה. כיום, השדה גדל באופן משמעותי כמו אנשים לבלות יותר ויותר זמן אינטראקציה וניצול טכנולוגיה וציוד בחיי היומיום שלהם בעבודה.
סקירה כללית
- פסיכולוגים הנדסיים מנצלים עקרונות פסיכולוגיים לפתרון בעיות בעולם האמיתי.
- אנשים שעובדים במקצוע זה יכולים לעזור לשפר, ולפעמים אפילו להציל, חיי אדם. על ידי מזעור הסיכונים של תאונות ושגיאות, פסיכולוגים הנדסיים יכולים להפוך מוצרים, מערכות, ומקומות עבודה בטוח יותר.
- פסיכולוגים הנדסיים מסוגלים להפוך את הטכנולוגיה אנו משתמשים בכל יום יותר אמין, שימושי, ובטוח. דוגמאות של מוצרים שהם עשויים לעבוד כדי לתכנן או לשפר כוללים מערכות GPS, טלפונים ניידים, ציוד רפואי, ציוד צבאי, טכנולוגיית תעופה, מערכות תעבורה וכלי רכב.
- אנשי מקצוע אלה יכולים להתמחות במספר תחומים שונים כגון אינטראקציה בין אדם למחשב, חלל, שימושיות, ביצועים אנושיים, חינוך והכשרה, מציאות וירטואלית , מערכות בריאות וטכנולוגיה, עיצוב מוצר, בטיחות במקום העבודה, בטיחות סביבתית וארגונומיה, שם כמה.
משימות
חלק מהמשימות שפסיכולוג הנדסי עשוי לבצע בקו זה הן:
- ניתוח כיצד אנשים אינטראקציה להשתמש בציוד וטכנולוגיה
- חקירת דרכים להפוך את הטכנולוגיה לנגישה יותר לאנשים עם מוגבלויות
- הסבר תאונות במקום העבודה וחיפוש דרכים למנוע דברים כאלה לקרות שוב בעתיד
- יישום משוב המשתמש על חזרות עתידיות של עיצובי מוצר
- סקר אוכלוסיות כדי ללמוד עוד על צורכי המשתמשים או לגלות אילו מוצרים פונים לדמוגרפיה ספציפית
- יצירת מוצרים ועיצובים בטוחים שנועדו למזער טעויות אנוש
- תכנון ציוד רפואי כדי למזער את הסיכונים של טעויות רפואיות
מעסיקים
פסיכולוגים הנדסיים מועסקים במגוון תחומים שונים. המגזר הפרטי, כגון עסקים ותאגידים, הוא תחום התעסוקה הגדול ביותר. מעסיקים אחרים עשויים לכלול מכללות, אוניברסיטאות וסוכנויות ממשלתיות.
שכר
כמו רוב הקריירה, משכורות להשתנות במידה ניכרת בהתאם לגורמים כגון תואר שנערך, שנות ניסיון בתחום התעסוקה. משכורות החל בין $ 48,000 ו $ 75,367. פסיכולוגים בהנדסה ברמה של דוקטורנטים המועסקים כיועצים פרטיים מדווחים על הרווחים הגבוהים ביותר, עם ממוצע של $ 179,160 לשנה.
דו"ח המשכורות האחרון שפורסם על-ידי Human Factors and Ergonomics Society (HFES) דיווח על המשכורות השנתיות הממוצעות הבאות עבור פסיכולוגים בהנדסת דוקטורט:
- אלה שעובדים במגזר הפרטי למטרות רווח - 111,368 $
- אלה המועסקים על ידי רשויות ממשלתיות - 107,314 $
- אלה שעובדים במסגרות אקדמיות - 92,614 $
לפסיכולוגים מהנדסת מאסטר, ה - HFES דיווחו על השכר השנתי הממוצע הבא:
- אלה המועסקים במסגרות עסקיות - 90,164 $
- אלה שעובדים במסגרות ממשלתיות - 90,500 $
- אלה המועסקים על ידי מכללות או אוניברסיטאות - 75,150 $
הכשרה והדרכה
ההכשרה והחינוך הדרושים כדי להפוך לפסיכולוג הנדסי יכולים להשתנות בהתאם לאזור המומחיות שבו אתם בוחרים לעבוד.
רק כמה תחומי התמחות עיקריים כוללים גורמים אנושיים, ארגונומיה, הנדסת שמישות ואינטראקציה בין אדם למחשב.
תואר שני בתחום קשור נחשב בדרך כלל המינימום הדרוש לכניסתו לתחום, אם כי הזדמנויות ולשלמים הם לעתים קרובות הרבה יותר גבוהים עבור אלה עם תארי דוקטורט . מספר אוניברסיטאות מציעים תוכניות לתואר שני במיוחד בפסיכולוגיה הנדסית. תוכניות אלה כוללות קורסים בתחומים כגון קוגניציה, הנדסה, תפיסה, סטטיסטיקה, שיטות מחקר ולמידה.
התחזה עבודה
מאחר שרוב הפסיכולוגים ההנדסיים מועסקים במגזר הפרטי, שיעור הביצוע והשיעור של החברות משפיע בצורה חזקה על הגידול בתעסוקה ועל הביקושים בתחום זה. עם זאת, כמו תאגידים הופכים מודעים יותר ויותר לתפקיד יקר כי פסיכולוגים הנדסיים יכולים לשחק בתהליך עיצוב ופיתוח, הביקוש לאנשי מקצוע מוסמכים ממשיך לגדול.